Eski dönemde, genç yaşta sigortası başlatılan bireyler, yaşıtlarına göre daha önce emekli olma şansına sahipti. Ancak günümüzde, çocuk yaşta sigorta sahibi olmanın emeklilik yaşının üzerindeki etkisi oldukça sınırlıdır. EYT düzenlemesinde bu durum yalnızca ek kriter şeklinde ele alınmaktadır.
Erken Emekliliğin Temel Noktası: İlk Sigorta Girişi
Türkiye'de erken emekliliğin en önemli belirleyeni hâlâ ilk sigorta başlangıç tarihidir. Fakat, sosyal güvenlik yasalarındaki değişikliklerle bu süreçte bazı farklılıklar oluşmuştur. Geçmişte, çocuk yaşta sigorta yapmak büyük bir yarar sağlarken, şimdilerde bu erken başlangıcın emeklilik yaşını fazla etkilememekte olduğu görülmektedir.
1999 Öncesinde Sigortası Olanlar Şanslı Sayılıyor!
8 Eylül 1999'dan önce sigortalı olan kişiler için 18 yaşından önceki prim ödemeleri emeklilik hesaplamasında dikkate alınıyor. Fakat, sigortalılık süresi resmi olarak 18 yaşının dolmasıyla başlamaktadır. 8 Eylül 1999 ila 30 Nisan 2008 arası çalışmaya başlayan kadınlar 58, erkekler ise 60 yaşında emeklilik hakkı kazanıyorlar. 2008 yılında yürürlüğe giren yasayla, çocuk yaşta sigortalı olunsa bile emeklilik yaşının kademeli olarak yükselmeye devam etmekte ve bu tarz girişler yaştan dolayı avantaj sağlamamakta olduğu biliniyor.
2008 Sonrasında Durum Nedir?
30 Nisan 2008 tarihinden sonra sigorta başlangıcı olan bireyler için, genç yaşta sigortalı olmanın emeklilik yaşını öne çekme gibi bir etkisi kalmamıştır. 4/a kapsamında (çalışan durumunda) 7200 günlük prim, 4/b (bağımsız çalışanlar) ile 4/c (memurlar) statüsünde 9000 prim günü tamamlandığı takdirde, kişilerin o dönemki yasal yaş koşuluna uygun olarak emekli olma hakkı bulunmaktadır. 31 Aralık 2035’e kadar prim günlerini tamamlayan kadın çalışanlar 58, erkek çalışanlar da 60 yaşında emekli olabilecektir. Bu tarih sonrasında prim günlerini tamamlayanlara yönelik yaş koşulu her iki senede bir artış gösterecektir.
Prim Günlerini Tamamlamak Daha Önemli
Yeni sistem içerisinde çocuk yaşta sigorta sahibi olunması tek başına erken emekliliği garantilememektedir. Burada asıl dikkat edilmesi gereken, prim günü sayısının zamanında ve kesintisiz olarak tamamlanmasıdır. Primler tamamlanmış olsa da, yaş koşulu sağlanmadan emekli olunması mümkün değildir.
Aile İşinde Çalışan Çocuklara Dikkat!
On sekiz yaşından küçük bireylerin ailelerine ait işletmelerde sigortalanabilmeleri adına mutlaka resmi iş sözleşmesinin düzenlenmesi ve mahkemenin de onayı alınması gereklidir. Aksi durumda, gerçekleştirilen sigorta kayıtları geçersiz kabul edilebilir. Bu mesele sıklıkla göz ardı edilmiş olsa da ciddi sonuçlar doğurabilir.
Sonuç;
Günümüzde küçük yaşta sigorta açmanın sağladığı fayda, yalnızca prim birikimlerini hızlandırmakla sınırlıdır. Emeklilik yaşını erkene çekmeye yönelik bir etkisi yoktur. Bundan dolayı da ailelerin bu konudaki adımlarını atmadan önce yasal süreçleri ve yeni düzenlemeleri dikkatlice gözden geçirmeleri büyük önem taşımaktadır.
